Universiteit Leiden

nl en

Vacature

Contentmedewerker/redacteur (0,8 - 1,0 fte)

Vacature nummer
14859
Categorie
Niet-wetenschappelijke functies
Omvang
0,8-1,0
Doelgroep
Extern , Intern
Stad
Leiden
Publicatie datum
1 juli 2024
Sluitingsdatum
16 juli 2024 Nog 14 dagen om te solliciteren

Solliciteer direct

Ben jij iemand met een passie voor goede en begrijpelijke teksten, en aansprekende beelden? En weet je als geen ander hoe je met verhalen impact maakt? Kom dan ons team versterken!

De afdeling Marketing en Communicatie van de Faculteit der Rechtsgeleerdheid zoekt per direct een

Contentmedewerker/redacteur (0,8 – 1,0 fte)
Vacaturenummer: 14859

Dit ga je doen
Samen met je collega’s van het facultaire redactieteam ben je verantwoordelijk voor de (online) publicaties van de faculteit op de website en social media-kanalen. Tot je dagelijkse werkzaamheden behoren onder meer het schrijven en redigeren van: nieuwsartikelen, informatieve of wervende teksten over onze organisatie, artikelen over onderzoek en onderwijs en de maatschappelijke impact daarvan. Als contentmedewerker heb je veel contacten met de medewerkers en (oud)studenten van de faculteit, de collega’s van de eigen afdeling communicatie en andere redactieteams binnen de universiteit.
Tot je taken behoren:

  • Redactie en contentcreatie: schrijven en redigeren van (nieuws)artikelen, en maken van content voor social media en andere kanalen zoals de nieuwsbrieven.
  • Nieuwsplanning: samen met de redactie en communicatieadviseurs opstellen van nieuws- en contentplanningen. Adviseren vanuit de inhoud van een nieuwsbericht over de crossmediale inzet daarvan. Afstemmen met de bij het nieuws betrokken stakeholders.
  • Beheer van de website en socials: de website en socialmedia accounts actueel houden
  • Datagedreven werken: maken van analyses en rapportages met behulp van onder andere Google Analytics en Meta.

Hier ga je werken
De afdeling Marketing en Communicatie zorgt voor een optimale advisering en ondersteuning van het bestuur, de onderzoeksinstituten, medewerkers en studenten van de Faculteit der Rechtsgeleerdheid. De afdeling bestaat uit ongeveer twintig collega’s, van student-assistenten tot en met senior medewerkers. Als contentmedewerker/redacteur vorm je samen met de contentmanager en wetenschapsredacteur de redactie. De redactie is onderdeel van het communicatieteam, waarin ook twee vertalers en twee communicatieadviseurs zitten.

Dit breng je mee

  • Je hebt twee jaar ervaring met het schrijven en redigeren van diverse typen content over academische onderwerpen;
  • Je hebt een hbo-opleiding journalistiek of een academische studie met een minor journalistiek afgerond;
  • Het is een pré als je affiniteit hebt met de wetenschapsgebieden van onze faculteit (rechten, criminologie, fiscaal recht, economie en bedrijfswetenschappen);
  • Je bent gewend om doelgroepgericht te schrijven;
  • Je werkt planmatig en kunt goed werken onder druk van deadlines;
  • Je vindt het leuk om met een diverse groep aan (interne) stakeholders samen te werken en de kansen voor goede verhalen te zien;
  • Je kunt werken met een CMS (bij voorkeur Bloomreach) en kent de ins en outs van sociale media platforms én vindt het leuk om nieuwe content te ontwikkelen;
  • Jouw beheersing van de Nederlandse is uitstekend (zowel mondeling als schriftelijk) en van de Engelse taal goed;
  • Je bent in staat in korte tijd een goed netwerk op te bouwen
  • Het is een pré als je aantoonbaar ervaring hebt binnen het hoger onderwijs.

Dit bieden we je
We streven ernaar om met elkaar een transparante, inclusieve werkomgeving te creëren, waarin iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt. Onze organisatie is volop in beweging en met jouw ideeën voor verbetering en vernieuwing komen we verder. We besteden graag met jou aandacht aan je persoonlijke ontwikkeling.

Je kunt rekenen op een leuke maatschappelijk relevante baan binnen de wereld van onderwijs en onderzoek. De uitdagende en internationale werkomgeving van de universiteit bevindt zich op steenworp afstand van de levendige Leidse binnenstad. Ook hebben we – samen met jou – aandacht voor gezondheid en vitaliteit. Vanuit Healthy University organiseren we leuke activiteiten die hieraan bijdragen.

Daarnaast bieden we je:
Werken in een team van enthousiaste collega’s waar samenwerken voorop staat en waar altijd wat te doen is, ‘never a dull moment’. Aanstelling vindt plaats conform de cao Nederlandse Universiteiten. Het betreft een tijdelijk dienstverband van één jaar met uitzicht op een aanstelling in vaste dienst. Het salaris bedraagt, afhankelijk van opleiding en werkervaring, minimaal € 3.072,- en maximaal € 4.103,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling (schaal 8).

Daarnaast kent de Universiteit Leiden goede arbeidsvoorwaarden. Zo is er sprake van een eindejaarsuitkering (8,3%), vakantietoeslag (8%), uitstekende opleidingsfaciliteiten, betaald ouderschapsverlof, sabbatical leave en de mogelijkheid om via een keuzemodel arbeidsvoorwaarden op maat te kiezen. Hybride werken behoort tot de mogelijkheden.
Meer informatie over arbeidsvoorwaarden lees je hier: https://www.universiteitleiden.nl/werken-bij/sollicitatieprocedure-en-arbeidsvoorwaarden

Dit vinden wij belangrijk
Het bevorderen van een inclusieve gemeenschap staat centraal in de waarden en visie van de Universiteit Leiden. De Universiteit Leiden streeft ernaar om een inclusieve gemeenschap te zijn waar alle studenten en medewerkers zich gewaardeerd en gerespecteerd voelen en zich volop kunnen ontplooien. Diversiteit in ervaringen en perspectieven verrijkt ons onderwijs en versterkt ons onderzoek. Onderwijs en onderzoek van hoge kwaliteit is inclusief.


Solliciteren of meer weten?
Ben je geïnteresseerd? Voor meer informatie kun je contact opnemen met Jikke van der Putte, Teamleider communicatie, telefoon 06-39315456 of e-mail: j.van.der.putte@law.leidenuniv.nl

Solliciteren
Enthousiast? We zien je sollicitatie graag tegemoet. Sollicitaties met een motivatiebrief cv, en drie recente exemplaren van jouw werk, kunnen tot en met 16 juli 2024 worden ingediend via de blauwe button op deze pagina.
Het eerste sollicitatiegesprek vindt plaats in de week van 22 juli 2024.

Om elkaar goed te leren kennen, volgen we een aantal stappen in de sollicitatieprocedure. Meer informatie lees je hier: https://www.universiteitleiden.nl/werken-bij/sollicitatieprocedure-en-arbeidsvoorwaarden

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteer direct

Deze website maakt gebruik van cookies.  Meer informatie.