Wil jij graag onderwijs organiseren en geven aan professionals op het gebied van Veiligheid en onderwerpen als terrorisme, ondermijning en rechtsextremisme?

Het Centre for Professional Learning van de Universiteit Leiden is op zoek naar een:

Programmaleider Veiligheid (0,8 – 1 FTE)

Dit ga je doen

• Jij wordt verantwoordelijk voor de leergangen Terrorisme, Recht & Veiligheid en Ondermijning en mogelijke andere opleidingen voor professionals, waarbij je wordt ingewerkt en begeleid door ervaren programmaleiders:
• Je modereert de leergangen en zorgt voor een fantastische leerervaring voor alle deelnemers;
• Je onderhoudt de contacten met de docenten en sprekers en helpt ze om hun expertise af te stemmen op de leerdoelen van onze deelnemers;
• Je evalueert de leergangen en komt met concrete verbetervoorstellen;
• Je ontwikkelt communicatie rond de leergangen;
• Je werkt nauw samen met de programmacoördinatoren bij het management van de praktische en financiële aspecten van de leergangen;
• Je onderhoudt contacten met ons netwerk, schrijft voorstellen en ondersteunt de ervaren programmaleiders met het ontwikkelen, verbreden en verbeteren van het cursusaanbod rond het thema veiligheid;
• Je draagt bij aan de algemene organisatieontwikkeling en werkt mee aan initiatieven die de organisatie als geheel versterken.
  

Hier ga je werken
Het doel van de Faculteit Governance en Global Affairs (FGGA)is bijdragen aan de samenleving. Dit doet de faculteit met hoogwaardig interdisciplinair onderwijs en (nieuwe) wetenschappelijke kennis. Of het nu gaat om terrorisme, veiligheid, artificial intelligence of een bestuurlijke oplossing voor de woningcrisis, bij FGGA komen hedendaagse vraagstukken uitgebreid aan bod. In hartje Den Haag, komen studenten en professionals samen om kennis en vaardigheden op te doen.

FGGA is één van de zeven faculteiten van de Universiteit Leiden. Deze jonge, ondernemende, vernieuwende en innovatieve organisatie heeft drie wetenschappelijke instituten, twee centers, ruim 3700 studenten en 425 medewerkers. Voor meer informatie over de faculteit klik hier.

Het Centre for Professional Learning (CPL) is het expertisecentrum voor hoogopgeleide professionals die zich willen blijven ontwikkelen. Het CPL biedt hiervoor academische, innovatieve en praktijkgerichte programma’s aan. De perfecte plek voor het oplossen van vraagstukken van vandaag en morgen op de gebieden Politiek & Bestuur, Veiligheid, Diversiteit & Inclusie en Publiek Leiderschap.

Dit breng je mee

• Je bent gepassioneerd over het onderwerp veiligheid en wil graag een bijdrage leveren aan het opleiden van professionals op dit gebied.
• Je hebt ervaring met het verzorgen van lesonderdelen of trainingen en houdt van presenteren;
• Je vindt het leuk om contacten op te bouwen en te onderhouden met wetenschappers, experts en partner organisaties;
• Je beschikt over een academisch werk- en denkniveau en hebt bij voorkeur een studie bestuurskunde, rechten of sociale wetenschappen afgerond;
• Je kunt inhoudelijk de dialoog aan en hebt aantoonbare affiniteit met het thema veiligheid;
• Je kunt je snel inwerken in een onderwerp en wetenschappelijke en maatschappelijke ontwikkelingen volgen;
• Je werkt gestructureerd en kunt goed organiseren;
• Je kunt goed samenwerken, ook onder tijdsdruk;
• Je communiceert goed in het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
  

Dit bieden we je
We streven ernaar om met elkaar een transparante, inclusieve werkomgeving te creëren, waarin iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt. Onze organisatie is volop in beweging en met jouw ideeën voor verbetering en vernieuwing komen we verder. We besteden graag met jou aandacht aan je persoonlijke ontwikkeling.

Je kunt rekenen op een leuke maatschappelijk relevante baan binnen de wereld van onderwijs en onderzoek. De uitdagende en internationale werkomgeving van de universiteit bevindt zich in het bruisende stadscentrum in Den Haag. Ook hebben we – samen met jou – aandacht voor gezondheid en vitaliteit. Vanuit Healthy University organiseren we leuke activiteiten die hieraan bijdragen.

Daarnaast bieden we je:

• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband. De overeenkomst valt onder de cao Nederlandse Universiteiten;
• Een salaris van minimaal € 3.345,- en maximaal € 5.278,- bruto per maand bij een fulltime (38 uur) aanstelling (schaal 10);
• Vakantietoeslag (8%), een eindejaarsuitkering (8,3%) en een aantrekkelijke pensioenregeling bij het ABP;
• Flexibele werkduur: standaard heb je minimaal 29 vakantiedagen bij een fulltime werkweek van 38 uur; je kunt daarnaast extra verlof opbouwen door bijvoorbeeld fulltime 40 uur per week te werken en zo 96 extra verlofuren op te bouwen óf door 96 verlofuren in te leveren en een werkweek van 36 uur te werken;
• Ruime keuze in secundaire arbeidsvoorwaarden. Binnen ons keuzemodel arbeidsvoorwaarden kunnen vrije dagen en/of salaris ingezet worden voor bijvoorbeeld een voordelig sportabonnement en fietsregeling;
• Een thuiswerkvergoeding (dag- en internetvergoeding). Daarnaast krijg je een laptop van de universiteit tot je beschikking.
• Het Centre for Professional Learning is gevestigd aan de Schouwburgstraat 2, Den Haag. Je kunt in overleg deels vanuit huis werken.

Meer informatie over arbeidsvoorwaarden lees je hier: https://www.universiteitleiden.nl/werken-bij/sollicitatieprocedure-en-arbeidsvoorwaarden

Dit vinden wij belangrijk
Het bevorderen van een inclusieve gemeenschap staat centraal in de waarden en visie van de Universiteit Leiden. De Universiteit Leiden streeft ernaar om een inclusieve gemeenschap te zijn waar alle studenten en medewerkers zich gewaardeerd en gerespecteerd voelen en zich volop kunnen ontplooien. Diversiteit in ervaringen en perspectieven verrijkt ons onderwijs en versterkt ons onderzoek. Onderwijs en onderzoek van hoge kwaliteit is inclusief.

Solliciteren of meer weten?
Direct solliciteren? Klik dan op de sollicitatiebutton.

Wil je eerst nog meer informatie over de inhoud van deze functie? Neem contact op met Thijs Bonenkamp, programmaleider, e-mail: t.h.bonenkamp@fgga.leidenuniv.nl.

Solliciteren kan tot en met 27 oktober 2024, sollicitaties nemen wij direct in behandeling. Gesprekken zullen plaatsvinden in de eerste week van november. De gewenste startdatum is 1 januari 2025.

Om elkaar goed te leren kennen, volgen we een aantal stappen in de sollicitatieprocedure. Meer informatie lees je hier: https://www.universiteitleiden.nl/werken-bij/sollicitatieprocedure-en-arbeidsvoorwaarden.

• Wij vinden mobiliteit erg belangrijk. Daarom wordt deze vacature ook intern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid, heeft de interne kandidaat de voorkeur.
• Een pre-employment screening (referenties, diploma’s, VOG) maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Mocht je ons toch cv’s toesturen dan kunnen daar geen rechten aan worden ontleend. #LI-Hybrid