Het centrale doel van dit proefschrift is inzicht verschaffen in hoe de implementatie van een peer educator-interventie van invloed kan zijn op de houding van leerlingen tegenover LHBT-leeftijdgenoten en op de relatie tussen deze houdingen en reflectie over burgerschap.

De radiozender die gerund wordt door studenten in Amsterdam, Radio Swammerdam besteedde vorige week aandacht aan AI, burgerschap en discriminatie. Marlies van Eck legt uit wat eLaw doet, waarom samenhang tussen recht en technologie belangrijk is en roept rechtenfaculteiten op het onderwijs aan te passen…

‘Kinderen zien geen kleur’ is een illusie, zeggen experts. Hoogleraar in de interdisciplinaire studie van maatschappelijke uitdagingen Judi Mesman werd geïnterviewd door NU.nl om haar expertise te delen inzake het praten met kinderen over racisme en discriminatie. Prof.dr. Mesman onderzoekt de rol van…

Formele gelijkheid vormt sinds lange tijd het hart van EU en internationaal non-discriminatierecht. Daarnaast is materiële gelijkheid door de jaren heen een wettelijke norm geworden, onder meer door middel van de ontwikkeling van de concepten van indirecte discriminatie en doeltreffende aanpassingen…

De Leidse historici Piet Emmer en Jos Gommans nemen de geschiedenis van Nederland overzee (1600-1800) onder de loep. Emmer: ‘Voor vrijwel alle koloniale machten blijkt het overzeese rijk op den duur een economische rem te zijn geworden.’

De Faculteit der Sociale Wetenschappen zet zich in om een veilige, comfortabele en rechtvaardige plek te zijn voor zowel medewerkers als studenten: een plek waar een diversiteit aan mensen zich gewaardeerd en welkom voelt. Waar ruimte is voor een diversiteit aan perspectieven.

Ben je een student uit Oekraïne, Rusland, of een ander land en heb je vragen over de oorlog? Of ben je op zoek naar hulp of advies? Op deze pagina lees je waar je hulp kunt krijgen en wat je kan doen om jezelf en anderen te helpen.

Het onderzoek aan ons instituut richt zich op wereldwijde kwetsbaarheden en sociale weerbaarheid. We richten ons hierbij op drie onderling verbonden thema's: diversiteit, duurzaamheid en digitalisering.

Een zorgvuldige reactie op een crisis of daad voorkomt dat er een angstcultuur ontstaat. Ook op die manier zijn we minder kwetsbaar zijn voor terrorisme.

Diversiteit en inclusie binnen de politie bieden kansen, maar stuiten ook op weerstand. Voormalig agent en bijzonder hoogleraar, Saniye Çelik, benadrukt dat ambivalente gevoelens over beide onderwerpen essentieel zijn voor het leerproces en kunnen leiden tot weloverwogen keuzes en echte verandering.

Traditionele bedrijven betalen in de Europese Unie meer belasting dan digitale ondernemingen. De Europese Commissie wil hier maatregelen tegen treffen en voert dan ook een digitale heffing in, een ‘interim-belasting’, totdat er structurele maatregelen zijn om het groeiende gat in de winstbelasting te…

Op 21 maart is het de Internationale dag tegen Racisme en Discriminatie. Wij spraken met Aya Ezawa, Diversity Officer van de Universiteit Leiden en vroegen haar hoe racisme en discriminatie kan worden tegengaan.

Wat moeten we doen om als Universiteit Leiden echt een inclusieve instelling te worden, waar iedereen zich thuis voelt en gelijke kansen krijgt? Die vraag staat centraal op het jaarlijkse symposium over diversiteit en inclusiviteit op 1 december. Wilt u meepraten? Meld u nu aan!

Op 16 november bezocht Jorrit Rijpma het Europees Parlement en de Europese Commissie met studenten van de LDE Master over Bestuur van Migratie en Diversiteit.

Op 16 mei 2018 organiseerde de juridische faculteit van de Universiteit Basel een workshop over Law & Robots, getiteld: Predictive Analytics bei Versicherungen und in der Arbeitswelt: Diskriminierung durch Algorithmen? (Predictive Analytics in Insurance and Labor: Discrimination by Algorithms?). Tijdens…

Bied studenten een veilige haven, zorg voor meer biculturele medewerkers en geef diversity officers doorzettingsmacht. In een landelijke expertmeeting op Campus Den Haag bespraken bestuurders, diversity officers, medewerkers en studenten welke dringende maatregelen nodig zijn.

Vorige week verscheen er een artikel in PLoS ONE waarin archeologen en genetici pleitten voor een nieuwe blik op het uitsterven van de Neanderthaler.

Op 17 oktober 2017 vond in het Brusselse kantoor van de University of Warwick een internationale conferentie plaats in het kader van het onderzoeksproject

Antropoloog Marja Spierenburg spreekt in de NRC over het neoliberale systeem en de noodzaak dat te veranderen om de energiecrisis in Zuid-Afrika op te lossen. „Dat markten niet discrimineren is niet waar.”

In reactie op de gewelddadige dood van George Floyd in Minneapolis en de wereldwijde demonstraties tegen discriminatie en institutioneel racisme onderschrijft het Leiden Leadership Centre de oproep van Hester Bijl, vice-rector magnificus van de Universiteit Leiden om het bestaan van racisme en ongelijkheid…

De afgelopen tien jaar is ‘crisis’ de natuurlijke toestand van Europa geworden. De bankencrisis ging via de Eurocrisis naadloos over in de huidige vluchtelingencrisis. Waar men vroeger dacht dat Europese samenwerking automatisch steeds verder zou gaan (‘even closer union’), zetten mensen nu vaker vraagtekens…

De Gemeente Den Haag wil discriminatie op de arbeidsmarkt tegen gaan. Wethouder Rabin Baldewsingh presenteert een plan met anoniem solliciteren. Prof. dr. Sandra Groeneveld is hoogleraar Publiek Management bij de Universiteit Leiden en reageert op het plan.

Geert Wilders heeft zich in het beruchte minder-Marokkanenproces schuldig gemaakt aan het aanzetten tot discriminatie en groepsbelediging. De rechtbank legt hem echter geen straf op.

In China is de afgelopen twintig jaar een nieuw soort poëzie ontstaan. Zogenaamde ‘sappeldichters’ beschrijven het leven aan de onderkant van de samenleving. In de Poëziekrant duidt hoogleraar Maghiel van Crevel het fenomeen.

Deze wet – ook wel AI Act genaamd - moet ervoor zorgen dat AI-systemen die in de EU worden verkocht en gebruikt, veilig zijn en in overeenstemming met de bestaande wetgeving inzake grondrechten en de waarden van de Unie. AI oogst zijn feitenmateriaal op internet, maar lijkt in sommige gevallen misleidend.…

De ‘stem van de student’ is belangrijk als we praten over de verdere ontwikkeling van het Honours College. Dus waren er niet alleen hoogleraren en coördinatoren bij de HC Strategiedag, maar ook behoorlijk wat studenten.

Hoe voer je als docent een genuanceerd gesprek in je klas over migratiebeleid, asielzoekers, of etnische discriminatie op de arbeidsmarkt? Sociale wetenschappers van de Universiteit Leiden hebben met een internationaal team lesmodules gemaakt over migratie. De lesmodules zijn vanaf nu gratis te downloaden…

Wie maatschappelijke impact wil maken, moet meer doen dan wetenschappelijke artikelen schrijven. Dat is het idee achter de Master Honours Class ‘Leiden Revisited’, waarin studenten met kunst verbeeldden hoe Leidenaren buiten de singels de stad ervaren: ‘Dé manier om het debat te starten.’

Inheemse vrouwen zijn onzichtbaar in de Mexicaanse samenleving. Dat concludeert Barbara Ortiz in haar proefschrift. Promotie op 23 februari.

Na veertig jaar onderzoek naar het juridische gelijkheidsbeginsel nam emeritus hoogleraar Titia Loenen afscheid met een college waarin zij de balans opmaakte. Veel aandacht besteedde zij aan gelijke rechten voor vrouwen. Zij is voorzichtig optimistisch ondanks opkomend conservatisme en populisme.

Vrijdag 6 oktober gaf Peter Rodrigues zijn afscheidscollege getiteld ‘Ongelijkheidscompensatie in het vreemdelingenrecht’.

De Universiteit Leiden heeft Bart Custers per 1 juli 2019 benoemd tot hoogleraar Law and Data Science. Deze leerstoel is ingesteld bij eLaw, het centrum voor recht en digitale technologie, aan de Faculteit der Rechtsgeleerdheid. Bart Custers zal zich richten op het snijvlak van recht en digitale technologie,…

Hoe kan data science de Belastingdienst verbeteren? Mark Pijnenburg, senior data scientist bij de Belastingdienst, besloot om dit in een proefschrift te onderzoeken. Hij vertelt over zijn ervaringen: ‘Soms is een techniek wetenschappelijk gezien interessant, maar niet toepasbaar in de praktijk.’

Een echt inclusieve werkomgeving creëren is lastig, stelt Jojanneke van der Toorn, bijzonder hoogleraar, LHBT Workplace Inclusion. Dat komt mede omdat ook de lesbiennes, homo’s, biseksuelen en transgenders zelf volgens de hetero-norm zijn gesocialiseerd. Oratie op 6 april.

Carlotta Rigotti en Eduard Fosch-Villaronga hebben een nieuw artikel gepubliceerd dat een inzichtelijk en kritisch overzicht biedt over rechtvaardig gebruik van AI op de arbeidsmarkt. De publicatie is onderdeel van het BIAS-project.

Over ons Mathematisch Instituut (MI) is op 23 juni een artikel verschenen in universiteitsblad Mare.

Esther Keymolen, Universitair Docent bij eLaw - Centrum voor Recht en Digitale Technologie, zal op 2 december 2016 plaatsnemen in een panel tijdens het Festival van de Gelijkheid.

Oekraïense vluchtelingen mogen direct in Nederland aan het werk. Hoe kan het dat andere vluchtelingen daar soms jaren op moeten wachten?

Van de Antropologie van discriminatie tot de geschiedenis van Antropologie; van consumenten financiering in het digitale tijdperk tot techno-bedrijven in Tanzania en de positieve verandering door cultureel erfgoedstudies. Onze nieuwe serie seminars en workshops beloofd ambitieuze en praktische discu…

Sociale veiligheid heeft alles te maken met een ondersteunende gemeenschap creëren

Je kunt aan de Universiteit Leiden Kunstmatige Intelligentie studeren, maar ook binnen andere opleidingen speelt het een steeds grotere rol.

Welke impact hebben discussies over en bewezen beschuldigingen van etnisch profileren op organisaties en de (grens)politieagenten die op operationeel niveau werken? Gedurende een periode van drie jaar (november 2023 – november 2026) zal dit innovatieve transdisciplinaire onderzoeksproject zich richten…

De Cleveringaleerstoel is ingesteld door de Universiteit Leiden ter herinnering aan hoogleraar Rudolph Pabus Cleveringa en zijn moedige optreden in november 1940 tijdens de Duitse bezetting en ter herdenking van de bevrijding in 1945.

Studenten van de Universiteit Leiden hebben in Den Haag het platform The Nuance Project opgezet voor open en respectvolle gesprekken over gevoelige thema’s. Het doel is elkaar echt te begrijpen en te verbinden, ook al heeft iedereen een andere mening.

Hoogleraar Kees Waaldijk overhandigde op 25 april het rapport over de LawsAndFamilies Database aan Pearl Dykstra, lid van High Level Group of Scientific Advisors van de Europese Commissie. Het vergelijkende onderzoek laat ziet dat in Europese landen partners van gelijk geslacht in toenemende mate gelijke…

Wat er in de wet beschreven staat en wat gelijkheid, inclusiviteit en diversiteit in de praktijk betekenen zijn niet altijd hetzelfde. Dit stond centraal tijdens het jaarlijkse D&I symposium op 13 januari. Honderden deelnemers volgden de plenaire sessies en er was een breed aanbod van workshops waarin…

Nathalie Schnabl, masterstudent Encyclopedie en Filosofie van het Recht, blikt in dit verslag terug op de lezing 'De vrijheid van expressie on trial' die door Paul Cliteur werd verzorgd in de lezingenreeks Recht en Literatuur 2016/2017

Singapore, Leiden, Santiago, Caïro, New York en Brussel: maar een kleine greep uit de steden waar in november de jaarlijkse Cleveringalezingen worden gehouden. Op 23 november 2017 gaf Hoogleraar Politicologie Ingrid van Biezen de Cleveringalezing in Den Haag. Hande Taner, studentassistent bij de Honours…

Op 9 en 10 november organiseerden het Instituut Internationaal en Europees Recht van de Universiteit Göttingen en het Minerva Center voor Human Rights van de Hebrew Universiteit in Jerusalem een conferentie met de titel ‘Unpacking Economic and Social Rights: International and Comparative Dimensions’…

Het Instituut voor Wijsbegeerte breidt zijn kennis verder uit: Annemie Halsema bekleedt sinds 1 september de leerstoel Wijsgerige antropologie en de grondslagen van het humanisme. De komende vijf jaar bekijkt ze hiervoor actuele maatschappelijke problemen vanuit een humanistisch perspectief.