2,888 zoekresultaten voor “binnen” in de Medewerkerswebsite
-
Kaltura Capture
Met Kaltura (Personal) Capture kun je op verschillende manieren opnames maken en deze naar de videoportal uploaden.
-
Research Support Network
Het Leiden Research Support Network is hét netwerk voor research support professionals van de Universiteit Leiden waarin de collega's vanuit de facultaire (virtuele) Research Support Offices en expertise eenheden met elkaar samenwerken en kennis delen om onderzoekers te ondersteunen bij hun onderzoe…
-
Webredactie
De universitaire website bestaat uit meerdere sub-websites. Het beheer van deze websites is de verantwoordelijkheid van verschillende centrale afdelingen. Daarnaast heeft iedere faculteit en eenheid een eigen webredactie.
-
Comeniusbeurs
Heb jij een vernieuwend idee over hoe het onderwijs verbeterd kan worden, maar weet je niet welke vervolgstap je moet nemen? Vanuit het Comeniusprogramma zijn verschillende beurzen beschikbaar voor onderwijsinnovatie. Een docent en beleidsadviseur leggen uit welke deuren de beurs kan openen.
-
Leergang Onderwijsbestuurders
-
Thema: Vakevaluaties
Het Faculteitsbestuur en de onderwijsdirecteuren vinden dat we binnen onze faculteit verstandiger moeten en kunnen omgaan met het meetinstrument, de vakevaluaties.
-
Wat is er mogelijk als je een functiebeperking hebt?
De Universiteit Leiden wil graag dat iedereen binnen de universiteit zijn of haar werk goed kan doen.
-
Printen, scannen en kopiëren
Je kan binnen de Universiteit Leiden kopiëren, scannen of printen via zogenoemde multifunctionals. Dit zijn de grote kopieerapparaten die op alle locaties van de universiteit beschikbaar zijn. Bij elke machine hangt een kleine beschrijving van hoe de machine werkt. De multifunctionals worden beheerd…
-
Call-to-Action via Centraal Opleidingsdocument
Met behulp van het centrale opleidingsdocument kun je op alle bachelor, master of minor pagina’s dezelfde Call-to-Action laten zien. Je kunt hiervoor heel eenvoudig een Call-to-Action koppelen op het centrale opleidingsdocument.
-
Oriëntatie arbeidsmarkt
Oriëntatie op de arbeidsmarkt is één van onze onderwijsvisie-ambities (Learning@LeidenUniversity).
-
Verhuiskosten
Verhuis je in verband met je werk of heeft de universiteit je een verhuisplicht opgelegd? Dan kom je mogelijk in aanmerking voor een verhuiskostenvergoeding of een verhuispremie.
-
Interculturele competentie voor docenten en begeleiders
Diversiteit
-
Opleidingscommissies
Iedere opleiding heeft een eigen opleidingscommissie. Dat is wettelijk geregeld. Een opleidingscommissie bestaat uit zowel studenten als docenten. Samen bewaken zij de kwaliteit van het onderwijs, stellen zij eventuele knelpunten aan de orde en adviseren zij over de ontwikkeling en uitvoering van het…
-
Internationalisering in onderzoek
Leidse onderzoekers werken samen met andere onderzoekers over de hele wereld. De universiteit heeft een regiobeleid vastgesteld, waarbij extra aandacht uitgaat naar drie regio’s waarmee intensief contact is vanuit meerdere faculteiten: China, Indonesië en Latijns-Amerika en de Cariben.
-
Studentenwelzijn
Studenten kunnen op het gebied van hun studie en persoonlijke ontwikkeling soms wat meer hulp gebruiken. Lees hier hoe je als docent, studieadviseur, mentor of andere studentbegeleider studenten kunt ondersteunen bij hun welzijn.
-
Podcast
Het documenttype Podcast is bedoeld om podcasts te presenteren die binnen de universiteit geproduceerd zijn.
-
Huisregels
Iedereen die gebruikmaakt van de gebouwen en terreinen van de universiteit dient zich te houden aan de algemene universitaire huisregels. Deze zijn vastgelegd in de regeling gebruik universitaire gebouwen, terreinen en andere voorzieningen en zijn bedoeld om orde en veiligheid voor gasten en medewerkers…
-
Toetsen en beoordelen
Het organiseren en plannen van tentamens en het beoordelen van scripties en werkstukken kan per faculteit verschillen. Onder uw facultaire tab vindt u meer informatie over toetsen en beoordelen binnen uw faculteit.
-
Integratie vakoverstijgende vaardigheden
Transferable skills zijn vaardigheden die studenten tijdens hun studie ontwikkelen en die ze later kunnen toepassen in uiteenlopende werkcontexten.
-
Onderzoeksvisitaties
De Universiteit Leiden evalueert met regelmaat de kwaliteit van onderzoek. Dit gebeurt zowel intern als extern. Lees hoe de kwaliteit van onderzoek wordt bewaakt en geëvalueerd.
-
Participatiewet
De Universiteit Leiden biedt in het kader van de participatiewet mensen met een arbeidshandicap binnen de organisatie een arbeidsplek. Dit betekent dat in 2016 16 fte aan extra arbeidsplaatsen worden gecreëerd voor ‘participatiewerkers’. De komende 10 jaar komt daar jaarlijks 6,3 fte bij.
-
Straling en magneten
Ga je radioactieve stoffen of röntgenapparatuur gebruiken voor je werk? Hierbij kan ioniserende straling voorkomen. Daarom moet je eerst de cursus radiologisch werker hebben gevolgd.
-
Leiderschap
Voor het opbouwen van een open en lerende organisatie is sterk leiderschap nodig.
-
Subsidie Inclusief Onderwijs
Wil je een professionaliserings- of vernieuwingstraject over inclusief onderwijs opzetten binnen je eigen opleiding? Of heb je materieel budget nodig voor een kleinschaliger project?
-
Homepage vrijeruimtewebsite
Binnen iedere vrijeruimtewebsite is het mogelijk om een homepage in te richten.
-
Rol van de (co)promotor(en)
De (co)promotor(en) zijn verantwoordelijk voor de begeleiding van de promovendus.
-
Verborgen Ruimte
De “verborgen ruimte” komt alleen voor in de studentenwebsite en medewerkerswebsite. De verborgen ruimte gebruikt u voor onderwerpen die voor een selecte groep relevant zijn en waarvoor geen plek is binnen het megamenu.
-
Strategisch plan
In ons strategisch plan Vernieuwen en Verbinden 2022-2027 kiezen we voor het verstevigen van verbindingen: tussen wetenschapsgebieden, met de samenleving en binnen onze universitaire gemeenschap.
-
Voorbij de labels
Diversiteit
-
Projecten 2024-2025
Dit collegejaar ontvangen zeven (teams van) docenten een Grassroots of Grass shoots subsidie. Lees hier over hun projecten.
-
Cursussen en opleiding
Als je als promovendus aan de slag gaat, investeert je ook in je professionele en persoonlijke ontwikkeling door het volgen van een universitair opleidings- en trainingsprogramma. cursussen en opleidingen ondersteunen je bij het doen van wetenschappelijk onderzoek, het schrijven van je proefschrift,…
-
Instituutsbestuurder met portefeuille bedrijfsvoering (operationeel directeur)
Wiskunde en Natuurwetenschappen, Centrum voor Milieuwetenschappen Leiden (CML)
-
Fellowships
Sommige faculteiten bieden gepromoveerde, getalenteerde onderzoekers, die zich graag verder willen specialiseren, de mogelijkheid van een research fellowship. Dit stelt hen in staat om op hoog niveau wetenschappelijk onderzoek binnen een onderzoeksprogramma te verrichten.
-
Personeelsverenigingen
De Universiteit Leiden heeft twee actieve personeelsverenigingen die jaarlijks diverse activiteiten organiseren. Van binnen- en buitenlandse stedentrips tot uitdagende sportclinics en creatieve workshops. Kortom: leuke uitjes waarbij jij je collega's nóg beter leert kennen.
-
Toetsen en beoordelen
Het organiseren en plannen van tentamens en het beoordelen van scripties en werkstukken kan per faculteit verschillen. Onder uw facultaire tab vindt u meer informatie over toetsen en beoordelen binnen uw faculteit.
-
Doorontwikkeling
Further development
-
Interactietools
Activerend onderwijs is één van onze onderwijsvisie-ambities (Learning@LeidenUniversity).
-
Herplaatsing
Als je je huidige werk niet langer kunt (blijven) uitoefenen, kijken wij of wij je kunnen herplaatsen. Dat betekent dat we onderzoeken of er binnen een redelijke termijn een andere passende functie voor je is binnen onze organisatie.
-
Regeling Werken voor derden
Als je onderzoek doet of onderwijs geeft dat niet gefinancierd wordt uit de universitaire bijdrage, is de administratieve afhandeling net even anders dan je wellicht gewend was.
-
Vaste telefonie
Een vaste telefoon maakt standaard deel uit van je universitaire werkplek. Met je vaste telefoon kun je intern, naar mobiel en binnen Nederland bellen. Maar er is daarnaast nog meer mogelijk. Voor al je vragen en het uitbreiden van je telefoonopties kun je terecht bij je telefooncoördinator.
-
Geboorteverlof
Is je partner zwanger? Dan heb je onder andere recht op geboorteverlof. Ook in de periode rond de bevalling kun je verlof opnemen. Zo ben je zeker aanwezig tijdens de geboorte van je kind.
-
Breng studenten met elkaar in contact
Verbinding met de universiteit en met medestudenten draagt direct bij aan het welzijn van studenten. Op deze pagina vind je een overzicht van initiatieven die hierop gericht zijn.
-
Kiem, Groei en Bloei
Kiem, Groei en Bloei zijn drie financieringsinstrumenten om interdisciplinair onderwijs en onderzoek binnen de Universiteit Leiden een stap verder te brengen. Op deze pagina’s vind je alle informatie over het doel van en de aanvraagprocedure voor deze middelen.
- Een nieuwe universiteitsbrede projectmanagement pool voor onderzoeksprojecten
-
Projectmanagers beschikbaar voor extern gefinancierde onderzoeksprojecten
Onderzoek
-
Leiden Healthy University
De universiteit spant zich in om je veilig, gezond en prettig te laten werken en is sinds 2018 aangesloten bij het internationale netwerk van Healthy Universities.
-
AI als uitdaging en support
Ontwikkelingen op het gebied van kunstmatige intelligentie (AI) veranderen het onderwijs op vele fronten. Via deze pagina helpen we je de mogelijkheden te ontdekken, verantwoordelijk gebruik te stimuleren en AI-tools effectief in te zetten in je onderwijspraktijk.
-
Bedrijfsarts
De universiteit probeert zo veel mogelijk een prettig werkklimaat te creëren. Het kan echter gebeuren dat je door een (tijdelijke) ziekte of beperking niet kunt werken. De bedrijfsartsen van de universiteit helpen gezondheidsrisico’s te vermijden en adviseren je tijdens je herstel en bij de hervatting…
- Footer
-
Bestanden delen
Bestanden delen met collega's binnen of buiten de universiteit? Sla ze op in de cloud. Dat kan met Office 365 en OneDrive. Als je bestanden hebt die te groot zijn om via de mail te verzenden, gebruik dan SURFFilesender.